Документ направлен на обеспечение соответствия кадрового потенциала Вьетнама реальным потребностям канадского рынка труда. Данная работа стала одной из основных тем визита делегации Министерства внутренних дел Вьетнама во главе с Заместителем министра Ву Тьиен Тхангом.
Делегация провела рабочие встречи с компетентными органами Саскачевана, обсудив потребности в кадрах, требования к приему иностранных работников и механизмы защиты их прав. В ближайшие годы провинции потребуется около 130 тысяч дополнительных работников, прежде всего в обрабатывающей промышленности, горнодобывающей отрасли, здравоохранении, сельском хозяйстве и энергетике.
Стороны договорились, что вьетнамские работники не должны оплачивать расходы на трудоустройство и авиабилеты из Вьетнама в Саскачеван. Эти расходы берет на себя работодатель. Стороны также продолжат совершенствовать процедуры найма, профессиональные требования и механизмы признания дипломов и сертификатов.
Выступая на Форуме по сотрудничеству в сфере трудовых ресурсов между Вьетнамом и Саскачеваном, Заместитель министра Ву Тьиен Тханг подчеркнул, что сотрудничество в данной области является одной из важных опор стратегического партнерства между Вьетнамом и Канадой. Вьетнам готов заблаговременно подготовить кадры, отвечающие требованиям к профессиональной квалификации, навыкам и владению иностранными языками.
В рамках визита делегация посетила Университет Реджайны и Политехнический институт Саскачевана. 30 октября делегация встретилась с сотрудниками Посольства Вьетнама в Оттаве. Визит способствовал практической реализации Меморандума о сотрудничестве.
