Преимущества молодого населения

По данным ООН, Индия официально обогнала Китай и стала самой населенной страной на планете. Это возможность или вызов, по мнению экспертов, в зависимости от политики развития этой южноазиатской страны.
Карикатура Питера Брукса
Карикатура Питера Брукса

По состоянию на 14 апреля 2023 года население Индии достигло 1.425.782.975 человек, а население Китая – 1.425.748.032 человека. Таким образом, Индия стала самой населенной страной мира, причем этот титул принадлежал Китаю с 1950 года, когда ООН начала публиковать данные о населении.

Результаты демографического анализа показывают, что темпы прироста населения имеют тенденцию к снижению, но население Индии все еще может достичь 1,668 млрд человек в 2050 году. Между тем, следующие две самые населенные страны мира, Китай и США, по прогнозам, будут иметь медленные темпы роста населения, даже возможности уменьшения.

Статус самой населенной страны в мире дает Индии преимущества. В частности, с учетом того, что около 43% населения моложе 25 лет, Индия считается молодой страной. Только 7% населения Индии в возрасте 65 лет и старше, что намного меньше, чем в Китае и США, где население быстро стареет: 14% и 18%, соответственно.

Большое количество людей трудоспособного возраста будет играть важную роль в экономическом развитии Индии. Тем не менее, наличие большой и молодой рабочей силы не автоматически приводит к экономическим выгодам. Индии потребуются значительные инвестиции, чтобы обеспечить работой свое молодое население. По оценкам, к 2030 году Индии потребуется создать более 140 миллионов новых рабочих мест.

Правительство Премьер-министра Индии Нарендры Моди объявило о выделении в 2023 финансовом году 122,3 млрд долларов США на развитие дорог, школ и промышленных отраслей, что в основном направлено на создание рабочих мест.

Правительство также выступило с инициативами по развитию производственного сектора. Новому поколению работников потребуются навыки, необходимые в мире цифровых технологий и искусственного интеллекта (ИИ). И Правительству, и частному сектору необходимо будет инвестировать в повышение квалификации рабочей силы.

Эксперт Национального университета Сингапура (NUS), Икбал Сингх Севеа сказал, что Индия имеет благоприятные условия для использования возможностей, но ей по-прежнему нужны инвестиции, чтобы обеспечить молодых работников достойными рабочими местами. Чтобы воспользоваться возможностями роста самой населенной страны, стратегические инвестиции в людей имеют решающее значение.